La oferta de trabajo Desarrollador .Net Junior ya no está disponible

Funciones The specific skills needed by the Developers are often broad and will vary with the domain of work. However, the Developers are always accountable for: Developers write code, test, debug and maintain applications. Creating a plan for the Sprint, the Sprint Backlog; Instilling quality by adhering to a Definition of Done; Adapting their plan each day toward the Sprint Goal; and, Holding each other accountable as professionals. DevOps philosophy: "You build it, you run it" Requisitos Strong proficiency in JavaScript, including DOM manipulation and the JavaScript object model Thorough understanding of React.js and its core principles Experience with popular React.js workflow Familiarity with RESTful APIs Good practice of code versioning tools : GIT & Gitlab Knowledge of modern authorization mechanisms, such as JSON Web Token and OAuth2 Familiarity with modern front-end build pipelines and tools Experience with common front-end development tools such as Babel, Webpack, NPM, yarn, etc. Ability to understand business requirements and translate them into technical requirements A knack for benchmarking and optimization Knowledge of isomorphic React is a plus Automation. Continuous integration Experience of Public Cloud environments, especially AWS. Experience of CI/CD pipelines in a DevOps environment. Permanently pursuing excellence in the quality of the code delivered. Unit Testing. React-testing-libray Playwright Fluent in English. Se ofrece Facilities for you, for your time. Not everything is going to be work! Participate in challenging projects. Do you dare to learn something new? Grow with a personalized continuous development program Enjoy our Benefits and access the Flexible Remuneration Plan Dare to work in a different way and get to know us!

En la actualidad estamos seleccionando dos perfiles de Analista-Programador con una experiencia mínima de 5 años en este puesto, con experiencia en .NET Core y arquitecturas orientadas a microservicios durante al menos 3 años. Se valorará disponer de conocimientos funcionales en gestión de la actividad portuaria. Funciones: Identificar las necesidades de la empresa, y realizar la toma de requisitos. Verificar que los requisitos especificados por la empresa son funcionalmente y técnicamente factibles de acuerdo a la arquitectura definida. Realizar el análisis funcional detallado de los requisitos y transformarlos en requisitos técnicos, siguiendo las recomendaciones del Arquitecto Además, hará las tareas del rol de Programador cuando sea necesario. Tecnologías/Conocimientos principales: NET BBDD RELACIONAL (SQL Server, PostgreSQL, T-SQL) JQuery LENGUAJE (.NET, VISUAL BASIC, VISUAL STUDIO, ASP CLASICO, C#) PATRONES MVC WEBSERVICES Titulación: Ingeniero técnico de la rama de informática y telecomunicaciones o similar Ubicación: Remoto desde cualquier ubicación de España En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En la actualidad estamos seleccionando un Programador Senior con una experiencia mínima de 4 años como programador en proyectos. Además, debe haber programado en .NET Core y arquitecturas orientadas a microservicios durante al menos 1-2 años. Funciones: Interactuar con los analistas del servicio para asegurar en todo momento la comprensión de los requerimientos técnicos y funcionales. Coordinar y supervisar los trabajos del equipo de programadores junior. Colaborar en la generación del diseño técnico. Explorar las diferentes posibilidades de programación: lenguajes, herramientas de desarrollo, patrones, ... Realizar la codificación y la depuración del software. Realizar los cambios necesarios en el código. Documentar el código. Realizar y documentar las pruebas unitarias. Dar soporte a las pruebas integradas. Identificación de incidencias técnicas, y propuesta de solución. Tecnologías/Conocimientos principales: -     ASP.NET -     BBDD (SQL Server, PostgreSQL, T-SQL) -     CRYSTAL REPORT -     JQuery -     LENGUAJE (.NET, VISUAL BASIC, VISUAL STUDIO, ASP CLASICO, C#) -     PATRONES MVC -     SITECORE -     TRIDION -     WEBSERVICES -     WINDOWS PRESENTATION FOUNDATION (WPF) Certificaciones: Deberán disponer de una de las siguientes certificaciones de seguridad informática o comprometerse a adquirirla en los 6 meses siguientes desde la contratación. o CCSLP del ISC2 o CASE del EC-Council o S-CSSD del SECO Institute Titulación: Ingeniero técnico de la rama de informática y telecomunicaciones o similar Ubicación: Remoto desde cualquier ubicación de España En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Rol: Programador .NET - Vue.js FUNCIONES: Implementación de nueva aplicación en .NET Core con SQL Server y Entity framework con interfaces de usuario con Vue.js. REQUISITOS: Experiencia de más de cuatro (4) años desarrollando en .NET Core con SQL Server y Entity framework. Experiencia de más de cuatro (4) años en construcción de interfaces de usuario con Vue.js. Condiciones Laborales: LUGAR: Madrid. Tipo de Contrato: A Término Indefinido / Determinada. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

En Sandav estamos buscando un/a programador full stack para trabajar en proyecto 100% Teletrabajo desde cualquier ubicaicón de España. Requisitos: Experiencia mínima de tres (3) A cinco (5) años en las de las siguientes tecnologías: Programación en C#, VB.NET Desarrollo de aplicaciones web sobre ASP.NET MVC 4.0 o superior Conocimientos en desarrollo de servicios web con WCF, WebAPI Entorno de programación MS Visual Studio 2012 o superior Base de datos: MS SQL Server Desarrollo Front-end sobre HTML5, JavaScript, JQuery Valorable: Conocimientos en frameworks de desarrollo como Entity Framework, Angular Conocimientos de BUS Empresariales o plataformas de integración Control de versiones con repositorios: TFS, GIT, SVN. Herramientas integrales para el ciclo de vida del desarrollo aplicaciones. Azure DevOps Conocimientos de metodologías ágiles Funciones: Análisis, diseño e implementación de aplicaciones de escritorio, web y multiplataforma, mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicativos junto con tareas de soporte. Ofrecemos: Horario:08h-14h / 16h-18h (flexible) Estos son las hroas en las que se puede estar trabajando, no es que tengan q estar de 8-18h, pueden entrar a las 8h y salir a las 17h. 08h-15h (Viernes y julio y agosto) Salario: en funciónm de experiencia 28-36k + indefinido

En S&M Services estamos buscando un: Programador Xamarin (Remoto) Requisitos Conocimientos de progración en Xamarin, C# y React Experiencia: Superior a tres (3) años. Idiomas: Ingles medio imprescindible y frances medio deseable. Residencia: España. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: España - Remoto 100%. Tipo de Contrato: A Término Indefinido, Freelance. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Fecha Inicio: Inmediata. Duración: Larga duración. Si estás interesado, inscríbete en esta posición

Desde Sandav estamos en búsqueda de un/a Programador/a de aplicaciones híbridas con Xamarin para proyecto ESTABLE, 100% TELETRABAJO, de carácter internacional (por eso se pide un nivel de inglés alto). Rol: Programador/a Xamarin y React (inglés) (Estable) (Teletrabajo 100%) Trabajará en un proyecto de evolutivos y mantenimiento, y se REQUIERE: Al menos dos (2) a tres (3) años de experiencia con Xamarin, C# y React. Inglés nibel oral y escrito mínimo B2. OFRECEMOS: Contrato indefinido con nuestro cliente. Salario 38-40k. Posición 100% teletrabajo / remoto. Horario aprox: 9:00-18:30(L-J), 9:00-15:00 (V). Verano intensiva.

En Sandav estamos buscando un/a Programador/a .Net para posición ESTABLE en cliente dedicado al sector automoción (venta online recambios de coche) ubicado en Espinardo (a 10-15 minutos de Murcia). Se trabajará con el siguiente stack técnico para analizar y evolucionar la plataforma de ecommerce propio: Desarrollo en Visual Studio con leguaje C#. Desarrollo en entorno Web con ASP .NET, Web Forms. Web Api y Servicios SOAP. Conocimientos de maquetación HTML, CSS y utilización de Frameworks JS. Desarrollo en entorno Windows. Servicios Windows y Windows Forms. Conocimientos de IIS. Administración de base de datos SQL Server y desarrollo en Transact SQL (T-SQL). Experiencia en la utilización de Linq. Diseño de informes mediante Crystal Reports. Conocimientos de SQL Integration Services (SSIS). Ofrecemos: Contrato indefinido Posición híbrida con 1 o 2 días en teletrabajo. Horario L a V de 8 a 17h con una hora para comer. O intensivo de 8 a 16h Salario en función de experiencia aportada 35-40k Productos de retribución flexible a elegir como tarjeta restaurant o seguro médico privado con cobertura dental y psicología.

Buscamos una persona joven, sociable y responsable que se integrará en el equipo IT de la Empresa; no es necesaria experiencia. Su principal función será: El desarrollo de los FrontEnd de las aplicaciones web de gestión, pero también participará en la fase de diseño, en el desarrollo de Backend y APIs y en el mantenimiento de servidores web. Colaborará directamente con el responsable del Departamento por lo que también estará implicada en todas las áreas IT de la Empresa y en todas las fases de los diferentes proyectos. Colaborará, si es necesario, con equipos de desarrollo externos para la integración de aplicaciones. Puntualmente, puede ser necesario desplazarse a diferentes centros de trabajo de la Empresa (ámbito nacional). Requisitos: Imprescindibles conocimientos de HTML, CSS, JavaScript, PHP, MySQL. Se valorarán conocimientos de Linux, Windows y Redes. Participa: Serás parte de proyectos tecnológicos de diferentes ámbitos en todas sus etapas. Fórmate: Puedes seguir formándote en nuevas tecnologías y habilidades. Desarróllate: Valoramos las habilidades y capacidades de todas las trabajadoras/es. Crece: queremos formar la nueva generación de gestoras/es IT de la Empresa. Vive: facilitamos la conciliación familiar.

Funciones Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! Requisitos ¿Qué buscamos? Nos gustaría incorporar a un/a Programador/a con experiencia de 1 - 2 años en proyectos de desarrollo con tecnología Salesforce, para trabajar en importante cliente bancario internacional. Estamos valorando los siguientes conocimientos: Experiencia desarrollando en Salesforce Experiencia desarrollando integraciones con servicios REST Valorable experiencia en desarrollos que involucren apex, JavaScript, aura o uso de CSS Experiencia control de versiones GIT y Bitbucket Manejo de herramientas de calidad del código como Sonar o Apex PMD Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles Se ofrece ¿Qué ofrecemos? ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Condiciones Laborales: Modelo de trabajo híbrido flexible/ remoto 100% Horario flexible de oficina Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it