La oferta de trabajo Perfil Técnico Salesforce ya no está disponible

Desde DTA estamos buscando un PROGRAMADOR/A ó AP ALFRESCO con aproximadamente 3 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Titulación universitaria: Titulación universitaria en informática o ingeniería informática. (Título universitario expedido por centro de educación superior de la Unión Europea u homologado). Experiencia demostrable de al menos tres años en proyectos de gestión documental y archivo electrónico con perfil técnico de analista programador. Desarrollos durante al menos cinco años de aplicaciones en entorno J2EE y NET. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Integración de las aplicaciones de tramitación con la plataforma de archivo electrónico: desarrollos y procedimientos necesarios para la integración desde cero y mejora de las integraciones actuales, con el fin de que los documentos y sus metadatos se capturen en la plataforma de archivo electrónico. Tareas de carga y/o migración de contenidos desde otros repositorios o desde el sistema de ficheros al gestor Alfresco (versión 7.2) Documentación de las tareas realizadas. Gestión y resolución de incidencias. Formación a usuarios del Archivo General y del Servicio de Informática. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Buscamos un perfil senior de CONSULTOR/A ALFRESCO con al menos 2 años de experiencia. ¿Qué te hará triunfar? Al menos 2 años de experiencia trabajando con ALFRESCO. Se valorará: - Conocimientos en SpringBoot, AWS, Docker, Liferay, etc. Base de datos: Conocimientos básicos de SQL, conceptos claros. Deseable que conozca lo que es un ORM, aunque no es indispensable. Diseño: Que sepa cómo se estructura una aplicación, con capacidad de entender y afrontar diseños de una aplicación utilizando patrones de diseño por capas, aun siendo aplicaciones monolíticas son clientes ligeros. Integración continua: Deseable que tenga claro lo que es la integración continua y como implementarla, en nuestro caso para algunos proyectos usamos Jenkins. Transaccionalidad: Que tenga claro los conceptos de transaccionalidad en las aplicaciones, para saber cómo donde y cuando es necesario realizar un rollback. Gestión de hilos: Un perfil senior debe tener conocimiento de los problemas que desencadenan una alta concurrencia. Tener la capacidad de afrontar un problema donde dos hilos pueden coincidir y poder sincronizarlos en caso de ser necesario. Frontend: En estos momentos estamos trabajando con Vuejs no buscamos una persona que sepa exactamente de Vuejs (aunque sería deseable). Pero al menos, si tenga conocimientos de Javascript para que su aprendizaje sea lo más rápido y sencillo Microservicios, Docker, Docker compose. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Buscamos perfiles de PROGRAMADOR/A Ó ANALISTA PROGRAMADOR/A JAVA con al menos 3 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Al menos 3 años de experiencia Trabajo remoto ó presencial en Asturias, según preferencias del candidato PERFIL TÉCNICO: Java Struts Muy valorable experiencia en proyectos para Administración Pública MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación de España o híbrido en Asturias, según preferencia. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Desde Sandav buscamos perfil para realizar desarrollos Java Backend en la nube - Cloud - AWS. Interesantes proyectos en sector Aeroespacial y Logística. Buscamos gente de Madrid, pues se requiere presencialidad 1 día a la semana en zona Chamartín, (Y el resto de 4 días sería de Teletrabajo). Jornada completa, Horario de oficina con flexibilidad de entrada y disponibilidad habitual de horarios centrales (suele haber Daily a las 10H). Contratación indefinida desde el principio, si el proceso va hacia delante, estarías contratado por nosotros prestando tus servicios en cliente. Proyecto - Servicio Estable. Salario a contemplar: entre ámbitos de 35 a 45.000 EUR/B Anuales. Si cumple con prácticamente todo el perfil, quizás pueda ascender a ámbito de los casi 50.000. Perfil: Experiencia de al menos en torno a cuatro (4) años de desarrollo software (preferiblemente de ámbito Java y/o Python Backend). Al menos dos (2) años de experiencia desarrollando en alguna nube, de preferencia AWS. Buscamos también perfil con esa perspectiva de Sistemas / Infraestructura; Es decir: que pueda aportar alguna experiencia o conocimientos de ámbitos como Contenedores (Docker y/o Kubernetes), Linux a nivel de administración, cuestiones de protocolo de Red, Python para alguna automatización etc... Valorable: Experiencia en proyectos de ámbito de Ingeniería. Experiencia bajo marco Agile. SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de Oposición. Se llevará a cabo en Madrid. El Tribunal podrá valorar la realización de las pruebas por videoconferencia en otros centros, previa solicitud del candidato. Rol: Convocatoria para cubrir un puesto del grupo profesional Técnico (nivel retributivo 5) en los Servicios Centrales de ICEX España Exportación e Inversiones, E.P.E., en Madrid (Paseo de la Castellana 278), en el Departamento de Ingeniería del Software y Desarrollo de Aplicaciones, de la Dirección de Tecnologías de la Información, como personal laboral fijo. FUNCIONES DEL PUESTO DE TRABAJO: — Apoyo en la gestión de los proyectos de desarrollo y mejora en el ámbito de las nuevas tecnologías. — Apoyo en la elaboración, actualización, seguimiento y control de los sistemas de aseguramiento de la calidad en el desarrollo, despliegue y monitorización de los aplicativos de ICEX. — Apoyo en la gestión de los equipos multidisciplinares del departamento de Ingeniería del Software y Desarrollo de aplicaciones de la Dirección de Tecnologias de la Información de ICEX. — Apoyar en la gestión y/o el desarrollo de ciertos aplicativos con arquitecturas multicapa (lenguaje Java, HTML, javascript, Python, etc). — Apoyo en la interlocución con proveedores y clientes para la realización de proyectos de desarrollo de software en todo el ciclo de vida del proceso, así como la revisión y presentación de entregables y soluciones. — Elaboración de documentación técnica, redacción y valoración de pliegos, informes y presentaciones. — Prospección tecnológica de plataformas e innovación de nuevas tecnologias. REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES: Para ser admitidos al proceso selectivo los aspirantes deberán poseer en el día de la finalizacion del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el momento de la formalización del contrato de trabajo los siguientes requisitos de participación: — Nacionalidad: a) Tener la nacionalidad española. b) Ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea. c) Cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, que vivan a su cargo, menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes. d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados oor la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. e) Los extranjeros que no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren con residencia legal en España. — Tener cumplidos los 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. Estar en posesión de Título Universitario Superior (Licenciatura, Grado similar) de Ingeniero Superior o Grado Universitario en Ingeniería Informática, Ingeniería del Software, Ingeniería de Computadores, Ingeniería en Desarrollo de Software, o similar o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes. Los aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán estar en posesión de la correspondiente credencial de homologación o en su caso del correspondiente certificado de equivalencia. Este requisito no se aplicará a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las Disposiciones de Derecho Comunitario. — Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las tareas del puesto. — No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situacion equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. SE VALORARÁ: — Experiencia demostrable en: En gestión, análisis, diseño, desarrollo, implantación o despliegue de soluciones de desarrollo de software. Enproyectos de implantación de soluciones en la nube en diferentes soluciones e infraestructuras (SaaS, laaS, Paas). Como desarrollador, arquitecto, analista o jefe de proyectos de desarrollo de software que incluyan aplicaciones web, servicios web y arquitecturas multicapa. En toma y análisis de requisitos, y análisis y diseños en UML (casos de uso, diagramas de clases, diagramas de secuencia, colaboraciones, etc.) En proyectos con la administración pública e interoperabilidad con los aplicativos, API's y plataformas de la Administración Electrónica. En la aplicación de metodologías ágiles, patrones de diseño, así como desarrollo y despliegue de infraestructuras y arquitecturas de microservicios. — Formación en UML y metodologías ágiles. — Formación an gestión de proyectos. — Conocimientos en análisis de procesos de negocio. — Conocimientos de herramientas de negocio y operacion (BPM, CRM, CMS, ERP). — Conocimientos de aplicaciones J2EE y Portales Web. RETRIBUCIÓN Y CONDICIONES DE TRABAJO: La retribución será de 35.919,14 euros brutos anuales. Además, podrá percibir un importe adicional en concepto de retribución variable. Como percepción no salarial, el trabajador también percibirá un cheque de comida por importe de 7,50 euros por día efectivamente trabajado en jomada discontinua. Además, dentro de la politica de mejora continua de sus trabajadores, ICEX dispone de un plan de formación y también se potencia el bienestar de los empleados mediante su participación en los aspectos que afectan a sus condiciones de trabajo, clima laboral, conciliación de la vida personal y laboral, igualdad de género, calidad de vida y seguridad y sal.d laboral. Se dispone de un plan de ayudas de acción social para el personal y de un seguro colectivo de vida y otro de accidentes, sin coste adicional para el trabajador.

Description: Desde Grupo Digital buscamos un perfil Technical Consultant Sénior Front (Angular) y Microservicios: Desarrollador Fullstack con Angular en el Front y desarrollo Back con Spring, SpringBoot, Microservicios, JAVA 8/11, para trabajar con uno de nuestros clientes del sector bancario. Conocimientos imprescindibles (tecnología): Inglés avanzado Imprescindible Contar con 4 años de experiencia. FRONT: Experiencia en diseño y desarrollo de funcionalidades Front con Angular V8 o superiores. Experiencia con CI/CD, GIT, Jenkins Test Unitarios con Karma/Jasmine. Bootstrap. Angular Material. Gestion llamadas asíncronas (Rxjs) promesas y observables. Sonar/Fortify BACK: Analista/Programador de Microservicios: Participación en proyecto de Microservicios de desarrollo y evolutivos con Spring, SpringBoot, Microservicios, JAVA 8/11 Amplia experiencia en el framework de Spring, conocimiento y aplicación de las funcionalidades que ofrece (se validan en entrevista técnica con el cliente) Experiencia en el uso de las mejoras de Java 8 y superiores (Streams, Lambdas, Collectors, etc) Experiencia uso Swagger/OpenApi para documentación de los servicios (no es necesario API First pero se valora)Experiencia colas mensajería Kafka, Rabbit, IBM MQ Experiencia desarrollo test unitarios JUNIT y Mockito con cobertura mínima de test del 80%. Experiencia con CI/CD, Git, Jenkins Experiencia JPA/Hibernate/SpringData para la conexión y el manejo de BBDD. Experiencia herramienta calidad Sonar. Experiencia diseño soluciones ciberseguras (uso herramientas específicas) Conocimientos deseables (tecnología): Experiencia con Kibana para el control de logs y métricas Metodología Agile Experiencia con CI/CD AWS Conocimiento de Patrones de microservicios Condiciones Laborales: Modalidad: Remoto Proyecto: Estable Horario: 9-18h. Verano jornada intensiva 8-15h. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Funciones En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Con presencia en más de 25 países y con más de 45.000 colaboradores, nuestra misión es unir talento y proyectos, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. ¿Te atreves a crear el futuro? Rol: Analista Técnico/a / Funcional Java Requisitos Actualmente estamos buscando incorporar a un/a Analista Funcional con experiencia en el ciclo de vida completo de desarrollo de software, con tecnología principal Java, y que tenga experiencia desempeñando tareas funcionales, para trabajar en importante cliente bancario internacional. No buscamos la perfección, pero, nos gustaría que tuvieras al menos 4 años de experiencia como desarrollador/a backend trabajando con Java Experiencia desarrollando tareas funcionales. Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles. Se ofrece: Porque sabemos lo que necesitas... Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? Crece con un programa de desarrollo continúo personalizado Disfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible Smart Sessions ¿Tienes algo que contarnos? Horario flexible de oficina. ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos!

Description: Desde Grupo Digital buscamos un perfil AP JAVA con testing para trabajar con uno de nuestros clientes del sector bancario. Minimum requirements: Conocimientos imprescindibles (tecnología): Contar con 3-5 años de experiencia en: Conocimientos técnicos -Dominio de diseño y programación en Java Programación de microservicios REST en SpringBoot Principios básicos de programación: SOLID, GRASP, KISS Arquitecturas orientadas a eventos (EDA) y arquitecturas orientadas a servicios (SOA) Arquitecturas de microservicios: stateless, cachés distribuidas, escalado horizontal vs vertical Conocimiento y aplicación de patrones de arquitectura de microservicios: SAGA, CQRS, Event Sourcing Experiencia con bases de datos relacionales: Oracle y DB2 Experiencia en entornos Back Experiencia en gestión de repositorios de código mediante GIT Metodologías Agile - CI/CD Conocimientos deseables (tecnología): Manejo en Linux y scripting Diseño y ejecución de pruebas de rendimiento (JMeter) Conocimiento de la industria: Retail Conocimiento de productos de integración (Kafka, MQ, API Gateway, CDC...) Conocimiento de los offering los principales vendors de cloud (Openshift, Azure,...) Conocimiento de los ecosistemas de contenedores Condiciones Laborales: Modalidad: híbrido en Madrid Proyecto: Estable Horario Verano intensivo Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Seleccionamos Analistas J2EE para participar en proyecto para cliente líder en su sector. Rol: Analista J2EE Requisitos: Mínimo cinco (5) años de experiencia desarrollando con Java, J2EE. Mínimo tres (3) años de experiencia desarrollando con Spring Framework y/o Struts. Metodologías ágiles. Estudios mínimos: Ingeniero Técnico. Ofrecemos: Freelance Tarifa: 200-220EUR jornada. Proyecto a largo plazo. Recurrencia en proyectos. Lugar: Madrid. Posibilidad de trabajar en otras localizaciones y en proyectos a nivel internacional.

Funciones a realizar en el puesto: Análisis y desarrollo de aplicaciones web en tecnología Java para la gestión de y Administración electrónica. Análisis funcional y diseño técnico/técnico de las aplicaciones. Desarrollo de nuevos módulos y aplicaciones. Migración tecnológicade aplicaciones existentes. Valorable, experiencia en: Desarrollo de aplicaciones web Java. Programación de base dedatos utilizando SQL. Tecnologías front (HTML + CSS + JavaScript). Beneficios como trabajador: Paquete retributivo en Beneficios. Tú eliges si destinarlo a: Seguro Médico, Cheque Guardería, Tarjeta Transporte, Tarjeta Restaurante y/o Formación. Jornada flexible. En Ineco disponemos de 18 medidas de conciliación, entre las que destacan, la flexibilidad horaria, teletrabajo, las políticas de reuniones y de luces apagadas, asistencia médica o educativa con familiares de primer grado. Encargos estables. Proyectos de larga duracción. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades.